第503章内部彻查，是离职员工泄密

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    第503章内部彻查，是离职员工泄密(第1/2页)
    赔偿方案公布后，古民立即启动了内部彻查程序。他聘请了一家独立的网络安全取证公司，对数据泄露事件进行全面调查。同时，他要求公司内部的安全团队配合警方，提供所有可能的技术证据。
    调查进行到第三天，结果出来了。
    那天下午，网络安全取证公司的负责人——一位四十多岁的资深专家，姓周——带着一份厚厚的报告，来到了古民的办公室。他的表情严肃，语气谨慎：“古先生，我们找到了攻击的来源。”
    古民坐直了身体：“是谁？”
    周专家翻开报告，指着其中一页：“攻击者使用的，是一个内部员工的账号。这个账号的权限等级很高，可以访问用户数据库。虽然攻击者通过技术手段隐藏了真实IP地址，但我们通过分析账号的行为轨迹，最终锁定了使用者。”
    “是谁的账号？”古民追问。
    周专家沉默了片刻，然后说：“账号的原主人，是你们公司前技术部员工，姓刘。他在三个月前离职了。”
    古民愣住了。他脑海中浮现出老刘的面孔——那个在他公司干了两年多的后端工程师，性格内向，技术扎实，从不惹事。半年前，老刘因为家庭原因提出了离职，古民还亲自找他谈了话，表达了挽留之意。但老刘去意已决，古民也没有强留。离职时，古民还按照公司规定，给他多发了一个月的工资作为遣散费。
    “老刘？你们确定是他？”古民问。
    周专家点了点头：“我们分析了账号的使用记录。攻击发生时，这个账号在凌晨两点登录了服务器。登录IP地址经过多重跳转，但最终溯源到一个位于外省的地址。我们把这个地址提供给了警方，警方已经锁定了嫌疑人。据我们了解，嫌疑人正是你们的前员工刘某。”
    古民靠在椅背上，沉默了很久。他感到一种深深的背叛感。他自认为对员工不薄——薪资虽然不是行业最高，但从不拖欠；福利虽然不算优厚，但该有的都有；管理虽然严格，但从不苛刻。他尤其对老刘，更是照顾有加。老刘的妻子生病住院时，古民还特批了一周的带薪假，让他去医院照顾。他怎么也想不通，老刘为什么要这样做。
    “他为什么要这么做？”古民问，像是在问周专家，又像是在问自己。
    周专家合上报告：“具体动机，我们不清楚。但根据我们的经验，离职员工窃取原公司数据，通常有几种原因：一是为了经济利益，把数据卖给竞争对手或黑市；二是为了报复，觉得原公司亏待了自己；三是被新公司指使，带着原公司的数据作为‘投名状’。具体是哪一种，需要警方进一步调查。”
    古民点了点头：“我知道了。谢谢你，周专家。”
    周专家离开后，古民独自坐在办公室里，久久没有动弹。他拿起手机，想给老刘打个电话，质问他一顿。但手指停在屏幕上方，最终还是没有拨出去。他知道，现在打电话已经没有意义了。事情已经发生了，数据已经泄露了，信任已经崩塌了。他现在要做的，不是发泄情绪，而是解决问题。
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    他放下手机，打开电脑，开始起草一份内部通报。通报中，他如实说明了调查结果——数据泄露是由一名离职员工利用其未及时注销的内部账号实施的。他没有公布老刘的全名，只用了“刘某”代称。通报的最后，他写道：
    “此次事件暴露出我们在员工账号管理上的严重漏洞。离职员工的账号没有及时注销，给了可乘之机。这是我的管理失职。我将牵头进行全面的安全整改，确保类似事件不再发生。”
    通报发布后，公司内部一片哗然。有人愤怒，有人震惊，有人感到被背叛。技术部的小陈在群里发了一条消息：“老刘？怎么会是他？他走的时候，我还请他吃过饭，他说他回老家发展，一切顺利。没想到他会做这种事。”
    林知秋私下找到古民，脸色凝重：“古老师，老刘的事情，你打算怎么处理？”
    古民说：“我已经把证据交给了警方。法律该怎么判，就怎么判。”
    林知秋沉默了片刻，然后说：“古老师，我知道你现在很难过。但我想说的是，老刘的行为，是他个人的选择，跟你、跟公司都没有关系。你不要把责任都揽到自己身上。”
    古民摇了摇头：“林哥，你说得不对。老刘固然有他的责任，但如果我们的账号管理制度更严格一些，如果他离职时我们能够及时注销他的账号，今天的事情就不会发生。所以，我确实有责任。”
    林知秋看着他，张了张嘴，想说什么，最终还是沉默了。
    当天晚上，古民回到家，把调查结果告诉了沈砚君。沈砚君听完，沉默了很久，然后说：“古民，你还记得我们结婚前，你跟我说过一句话吗？”
    古民愣了一下：“什么话？”
    “你说，你见过太多因为财产问题而破裂的婚姻。你说，你不想我们以后也走到那一步。所以，我们做了婚前财产公证。”
    古民点了点头：“我记得。”
    沈砚君继续说：“现在，我想跟你说同样的话——你见过太多因为管理漏洞而导致的内部犯罪。你不想你的公司也走到那一步。所以，你现在要做的，不是自责，而是修补漏洞。”
    古民看着她，沉默了很久。然后，他伸出手，握住了她的手：“砚君，谢谢你。”
    沈砚君笑了笑：“谢什么？我们是夫妻。”
    古民也笑了笑，但那笑容中，带着一丝苦涩。他知道，信任的重建，比信任的建立要艰难得多。但他也知道，他必须走下去。因为，他不仅要对得起那些信任他的用户，还要对得起那些依然信任他的员工，以及对得起那个依然相信“社会企业”理念的自己。

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